企業(yè)文化的最直接表現是企業(yè)精神,是企業(yè)中人的精神。東岳的每一次成長(cháng)壯大,除了良好的市場(chǎng)機遇和企業(yè)科學(xué)審慎的發(fā)展規模,還離不開(kāi)歷屆領(lǐng)導的蒞臨關(guān)懷和政策扶持,在眾多領(lǐng)導的指導下,東岳逐步建立起持續穩定的長(cháng)效發(fā)展機制,使企業(yè)步入良性發(fā)展的快車(chē)道。